Universiteiten

Werken in het wetenschappelijk onderwijs en onderzoek doet ertoe. Daarom verdienen medewerkers een werkplek waar zij zich kunnen ontwikkelen, prettig kunnen werken en goede werkomstandigheden hebben. Daarom zetten wij ons in voor jou: een eerlijke beloning, het recht om buiten werktijd niet bereikbaar te zijn, minder werkdruk en meer zekerheid.

Hoe meer leden, hoe meer invloed we hebben op de cao Universiteiten. Daarom maakt docent Arnout zijn collega’s lid. Wil jij ook samen een eerlijke beloning, minder werkdruk en meer werkzekerheid afdwingen? Vraag je collega’s dan om ook FNV-lid te worden!

Vorig jaar hebben we in het hoger onderwijs laten zien dat samen actie voeren werkt. Door samen op te komen voor het hoger onderwijs zijn de bezuinigingen teruggedraaid. We weten daardoor: samen kunnen we echt verandering bereiken. Nu zetten we ons in voor iets dat nog belangrijker is: onze sociale zekerheid. Een stelsel dat iedereen zekerheid moet bieden en de basis vormt voor een eerlijke samenleving waarin we voor elkaar zorgen.

Met hetzelfde talent moet iedereen dezelfde kansen krijgen om door te groeien op de universiteit. Toch is dat nu nog niet altijd zo. Mensen krijgen soms minder kansen door wie ze zijn of hoe ze eruitzien. Dit gebeurt bijvoorbeeld door uitsluiting, te weinig waardering of problemen bij promoties en het krijgen van een nieuwe functie. Dit willen wij samen met jou veranderen. Want talent verdient gelijke kansen! Lees verder en vul onze enquête in.

De FNV komt op voor medewerkers van de UvA die opkomen voor hun rechten. Tijdens recente protesten maakten medewerkers en studenten zich zorgen over het beperken van hun recht om te demonstreren en over samenwerkingen met instellingen waar veel discussie over is.

Wist je dat we op bijna elke universiteit FNV-vertegenwoordigers hebben? Deze leden werken naast hun baan aan de universiteit gemiddeld één tot twee dagen per week voor de FNV.

Benieuwd naar de salarisschalen voor Universiteiten die per 1 januari 2025 van toepassing zijn?

Wil jij altijd op de hoogte zijn van het laatste nieuws uit jouw sector? Schrijf je dan nu in voor de nieuwsbrief onderwijs & onderzoek.

In een cao worden afspraken geregeld tussen werkgevers en werknemers. In Nederland zijn meer dan 800 cao’s van toepassing. Grote kans dat jij ook onder een van deze cao’s valt en het onderwerp relevant voor je is. We leggen je daarom graag uit wat een cao precies is en hoe hij tot stand komt.

4x per jaar ontvang je het FNV Magazine. Het ledenblad over werk en inkomen in jouw sector